适合杭州替撒科技有限公司的企业培训课程

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  价值从哪里来：如何实现正的净现值

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  一个成功在线学习平台的自我修养

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  脊梁正，不生病之脊椎病的发展与危害

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  玩转EXCEL数据透视表，小白变高手！

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• 学会基础操作，Word快速入门
• 第18章 表格数据的快速提取
• 通用UI组件开发与基础框架设计
• 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
• 编程模型及核心概念
• ClickHouse元数据中心：元数据管理
• 1.北交所IPO上市实务与意义
• 第18章 Babel工程化实战+React插件开发
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 项目执行：管理团队和工作
• 监控神器Zabbix
• 大型电商项目功能测试全流程实战
• 发刊词
• 基础管理才智
• 绿色先锋 抢占先机 新能源汽车专业维修解决方案
• 一、关键改进赋能管理
• K均值聚类
• 海尔智家H股上市是如何成为三地上市第一股的
• 目标与关键成果法（OKR）
• 工具对比篇

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%