适合北京仁智信诚科技发展有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 产品设计
- 第32章 计算机图形学进阶
- 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
- IPO发行条件
- 第五章 商业环境适应与优化
- 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
- 章节6 职业发展
- 界定问题
- Go基础知识入门
- 了解自我和他人
- 第九章
- 促动营销成功:银行新媒体营销与运营
- 企业全栈新媒体抖音生态运营
- 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
- 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
- W08 凡是重复之操作,必有批量解决之方法
- 社交跃层:重塑个人品牌表达法
- 5.审计实施阶段
- Word-01 Word篇课前导读
- PPT自定义图形
适合北京仁智信诚科技发展有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
适合北京仁智信诚科技发展有限公司的企业培训系统
more >- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
企业培训行业案例
more >制造业
400+
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高科技/互联网
200+
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建筑房地产
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零售
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