适合广州保兴餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  结构化分析方法

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：做谋划

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  专业销售学习包1-8抓准客户现状，有策略地判断反馈

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  12项现场质量管理方法

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• 生产制作系统
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 公司在生产过程中重大危险源的控制1
• 第一部分：售前岗位再认知
• 服务行业发展的黄金新路径
• 角色转型
• 章节1
• 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
• 日期时间函数的运用（上）
• 数据筛选
• 精准预算览全局
• 全面预算精讲
• 发刊词
• 听懂这些关键原理，你就拿到这个商业社会的“准入证“
• 了解自我和他人
• 第20章 文本处理，幻灯片高手必会技能
• 体态与健康2
• 章节6
• S00 这样做统计，简单又轻松
• 变革管理与变革领导力要点解读

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%