适合北京曼昌源科技有限公司的企业培训课程

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  透过结构看复盘管理

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  跟崔小屹学共赢谈判：让对手获胜，让自己获益

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  聊聊课程开发那些事儿

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  数字技术驱动农牧行业产业升级

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• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 发刊词
• 项目规划：期望、假设与风险
• 经济增加值（EVA）
• 章节1 人才管理
• 私域战术布局与目标拆解
• 销售规划
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• 物业行业5S管理
• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• 国际贸易标的物
• 口头表达技巧
• 资本市场：债务资本市场
• 第11章 课程总结与面试问题
• 投资银行服务的崛起
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 演讲有魅力

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%