适合北京凯思杰技术有限公司的企业培训课程

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  数字化领导力

  • 在线课
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  PowerBI数据分析可视化零基础入门教程

  • 在线课
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  Excel入门之数据录入

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  结构萃取力TM　FAST高效课程开发

  • 在线课

• 1.合并财务报表编制的相关理论
• 定期工作
• ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
• 模块四：潜在型问题的分析与重构
• 发刊词
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 章节1
• 情绪与压力管理
• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 人本激励与案例管理法
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 为什么我的薪水停滞不前
• 情绪管理
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• Excel 零基础极速入门操作实例
• 战略篇
• 商业战略：SWOT分析框架
• 合同解除条款如何安排
• 财务函数技巧合集（二）
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%