适合西安志联汽车销售服务有限公司的企业培训课程

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  全栈新媒体-企业新媒体社群运营进阶课

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  职场驾道《公司力量》一一AI时代高绩效人才全情融入企业的5个通关训练

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  产品经理电商系统实战，全面掌握前后端设计精髓

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  安全生产事故的发生原因

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• 结束语
• 情绪与压力管理
• 企业管理：组织职能
• 高级统计方法
• 第六章
• 项目执行：项目日记
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• PPT-03 工作总结PPT，用色块轻松制作
• 必备基础知识-区块链技术前序
• 燃料电池发动机测试评价技术
• 销售谈判
• 拿来就用的企业级解决方案
• 组织建设核心内容
• 10个数值类型设置技巧
• RPA财务机器人适用流程、应用场景和案例
• S07 均值最值排名和百分比，随心所欲快速统计
• 第5章 原生js项目：零基础——项目工程架构升级
• 二萃 萃经验
• 实时OLAP引擎之ClickHouse
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%