适合北京速博科技有限公司的企业培训课程

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  卓越经理人启航

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  职场制胜“妙招”大解密之三步告别办公室多动症

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  管理对话

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  典型突发事件案例分析

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• 7.全面预算管理的执行与控制
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 章节2
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 会议纪要：告别流水账，这才是领导想看的会议纪要！
• S05 数据可视化有套路
• 工作无好坏，关键是需要
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 模块四、借势造势篇
• 模块七：组织干预
• 十一、实现组织敏捷的两种形式
• 第20章 Vue 开发框架与生态
• 线下篇
• 智能网联汽车毫米波雷达装配与调试
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 智能网联汽车技术概论
• SQL子查询
• 合同解除条款如何安排
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 第26章 编译原理高级

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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