适合东莞市吉龙集团有限公司的企业培训课程

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  赢在组织：从人才发展到组织发展直播回放

  • 在线课
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  “两新一重”

  • 在线课
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  应收账款的管理和催缴技巧

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  微观市场分析及短拜访技巧

  • 在线课

• 序列
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标
• 第九章 动画特效多媒体篇
• 第七周：幸福的曲线
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• 聚宝盆式的领导者
• 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
• 路在何方：目标和方向
• 章节4：推进执行
• 发刊词
• 发刊词
• 扒开流量陷阱 解析避坑之道
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 基础管理才智
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 6.财务报表预算分析模板设计
• 第2部分：管理者的沟通之道 -- 学点心理学！
• 企业战略与人才战略

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%