适合武汉金樽玉盘餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  脊梁正，不生病之脊椎病的发展与危害

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  AI Roleplay训练：平衡灵活性与信效度，提升员工实战能力

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  自然灾害事故避险与逃生——滑坡坍塌、泥石流、洪灾

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  一目了然，图表让数据不再枯燥

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• 模块八 向上管理（支持上级）
• 章节4:动态仪表板制作
• 融资方式选择与融资成本分析法
• 第二部分：共享财务
• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• Word-04 超大文档，事半功倍的排版套路
• 比特币的五个特点
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
• 市场营销：设计高效营销组合
• IOC架构设计
• W07 拒绝复制粘贴，个性化文档批量作
• 情绪与压力管理
• 店长业务包
• 模块一：确定篇
• 章节5
• 实战：亿级电商订单系统-高性能缓存架构
• 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
• 情绪管理
• 企业管理：主导作用

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%