适合福州欢海餐饮有限公司的企业培训课程

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  新收入准则应用实案

  • 在线课
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  如何有意义地设置中层管理者课程

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  数字化营销专题包

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  BSA战略解码：深度解析业务策略，让战略规划真正落地

  • 在线课

• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 模块一：与时俱进，影响团队
• 赢销的魂与道
• 敏捷学习力
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
• 发刊词
• 图表进阶技巧
• 加密货币背后的原理
• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• 预算篇—CFO思维让预算不再难
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 智能网联汽车底盘线控系统装配与调试
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 销售谈判
• 基础任务
• 模块九 职场人际沟通协作
• 项目规划：期望、假设与风险
• 融资金额估算方法
• 组织与人员管理

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%