适合广州光欣网络科技有限公司的企业培训课程

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  下属绩效辅导

  • 在线课
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  宴会礼仪之餐具使用

  • 在线课
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  营销升级：（一）全域营销升级

  • 在线课
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  电气事故预防

  • 在线课

• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 【第2章】文本录入与格式设置
• 假设检验实例
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 区块链与全球科技巨头
• 第四章 国际化经营策略—业务策略
• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 政府补助税会差异协调管理
• 绩效管理概览
• 假设检验
• 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
• 第一步：拆任务
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 第四关
• 第一章-组织变革与组织学习
• 人才与组织发展概论
• 第37章 案例31：自定义视频播放器【HTML5进阶】
• Excel-08 统计分析，掌握方法套路就不难

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%