适合莘县光华置业有限公司的企业培训课程

• 

  结构化分析环节

  • 在线课
• 

  汽车零部件新产品如何顺利转产

  • 在线课
• 

  PPT高阶动画设计制作（高级）

  • 在线课
• 

  销售与顾客

  • 在线课

• 开发技能拓展
• 变革管理
• MS006
• 业绩与预警分析
• 终端动销策划与组织实施
• 第一章 制定客户关系策略
• 1.注册制度下审核关注
• TPM的两大基石
• 发刊词
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 不忘初心——定位篇
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 3.工资薪金的风险防范
• 绩效管理保障体系
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 第23章 高手养成：Hadoop源码研读，高薪秘笈
• MS007
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 燃料电池汽车测试评价技术
• 章节2：食材的挑选及鉴别

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%