适合山东博雅智能科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 轮胎空腔噪声
- 三、绩效差距原因分析
- 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
- 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
- 养生有道之 一年养生
- 第9章 解析数据指标体系
- “人”篇——自驱动力团队落地系统
- 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
- 销售说服力-处理顾虑
- 重新定位 打造爆品三高潜质
- 模块五:重点渠道的管理与控制
- 第10章 入门到进阶:如何快速掌握Hive核心函数
- 1.全面预算编制的现状、本质与特征
- 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
- 理念篇
- MS011
- 操作安全与供应商管理
- 数学
- 模块三 突破单一思维,创造无限可能
- 2.财务BP与项目管理
适合山东博雅智能科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
适合山东博雅智能科技有限公司的企业培训系统
more >- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%