适合南京嘉赐房产经纪有限公司的企业培训课程

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  新收入准则

  • 在线课
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  事业单位绩效考核的方法与实操技术

  • 在线课
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  物业企业设施设备安全运维

  • 在线课
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  教你提升销售效率，远离鸡飞狗跳的销售日常

  • 在线课

• SQL UPDATE语句
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 发刊词
• 为什么要提倡预防医学
• 项目管理基础
• 协力提升经营效率
• 投资并购重组精讲
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• 章节2：数据建模和基础可视化
• 口头表达技巧
• 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”
• 情绪管理
• 深度学习
• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 发刊词
• 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
• 财务领导者领导力
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%