适合山东聚兴新材料科技有限公司的企业培训课程

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  老光商业进击课：学得会的商业分析，用得上的人生精进

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  AI增强型混合式培养项目模式：AI赋能企业学习项目的创新突破

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  高净值客户的心理学营销-个险版

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  智慧口才——八面玲珑十二式之豁然不必然

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• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 章节2
• 人才选拔技术
• 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
• 2.内部控制监管逻辑
• 菜单获利
• 自我认知 角色认知
• 章节1
• 赢销的魂与道
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• Hive扩展内容
• 智能网联汽车线控转向系统装配、调试与检修
• 假设检验
• 4.预算编制启动与方法
• 范围及规范性应用文件
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 成本管控
• 第三章 商业环境相关者分析
• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• 揭秘垂直电商平台的运营模式突围之路

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%