适合觅光科技(上海)有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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戴维尤里奇中国商业人才培养高峰论坛分享实录
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工伤事故应急与现场处置——典型工伤事故现场急救
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数字化时代的高情商领导力:成就高绩效领导者的根本能力
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培训课程参考
more >- 设计管理
- 情绪管理
- 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
- MS002
- AI图像处理:秒变图像修复大师,还原完美图像
- 第5章 Python基础语法
- 九、数据驱动的服务化转型
- 数学
- 第44章 案例38:其他交互方式【后台交互】
- 启动篇
- 第一模块 让你更受器重的职场沟通
- 跨部门沟通障碍的四种问题
- 第6章 AI分析与订单监控(AI智能分析司乘对话内容,如有危害自动告警)
- 坚定自信
- 第10章 项目实战三:实现端到端的模型预测
- 情绪管理
- 2.如何构建表达的逻辑——金字塔
- 情绪如把刀,日夜受煎熬
- 企业管理:人员配置(雇佣前活动)
- BSCI—审核详解2
适合觅光科技(上海)有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合觅光科技(上海)有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%