适合北京禹际餐饮有限公司的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（1）数字化营销新趋势

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  跟崔小屹学共赢谈判：让对手获胜，让自己获益

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  MBA完整商业课程：商业战略

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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》

• 让沟通更有力量
• 澄清常见的误解
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 管理自我
• 第一章 海外经营管理概述—经营特征
• 第18章 编辑器组件图层面板功能开发
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 产品创新 精准匹配用户刚需
• 运营支撑经营
• 管理团队
• 第三章
• 第17章 深入工程化脚手架插件机制+Vue插件开发
• 一、打基础：重新定义创新
• 慕课网日志实战
• 数据标识入门
• 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
• E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
• 组织治理-数字化转型的难点与落地保障
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘
• 高效操作：PPT制作效率提高10倍

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%