适合上海月升之新能源科技有限公司的企业培训课程

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  警惕坐以待病，向运动要健康

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  非人力资源经理的人力资源管理

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  高阶质量改进工具-FMEA详解

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  宴会礼仪之桌席摆放礼仪

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• 实施基础
• 第2章 Excel从入门到表格分析
• 团队管理
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 竞业限制—概要及法律框架
• 我的睡眠我做主
• 发刊词
• 自动驾驶仿真动态场景描述
• 五大原则，让你与上司共赢
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 3.工资薪金的风险防范
• MS004
• 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
• 新物种
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 结语：优秀管理者十项修炼
• 章节1：看“清”局势
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 流行的数据科学工具

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

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• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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