适合上海鹤力金融信息服务有限公司的企业培训课程

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  实践型教练领导力

  • 在线课
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  企业学习的变革,从个人学习转向组织学习

  • 在线课
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  关于积极推动医疗、医保、医药联动改革的指导意见

  • 在线课
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  终极时间管理：最佳时间管理课程

  • 在线课

• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• Spark Streaming整合Flume
• 绩效评估
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 模块六：规划行动
• 融资方式选择与融资成本分析法
• Android网络编程进阶
• 能力提升之“法”
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 发刊词
• 创建演示文稿的技巧
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 第一模块：经理人核心修炼
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 数据仓库Hive从入门到小牛

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%