适合北京科诺罡然科技有限责任公司的企业培训课程

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  IPO前期规范财务衔接

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  阿里巴巴管理基本功：中基层管理者必修课

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  认定工伤的情形1——“三工”受伤

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• 支持
• 构建与打包能力
• 第一周：性格原型
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
• 客户关系管理
• 三项费用及成本控制
• 发刊词
• 第12章大型前端项目：尝鲜—Webpack5新特性通关
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
• 不管他如何，情绪我负责
• 模块四：潜在型问题的分析与重构
• 马科维茨投资组合优化
• 第五模块：拴心留才
• 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
• 新技术及未来趋势+国际网络安全法规与合规
• 自我体察
• 公司在生产过程中重大危险源的控制1
• 导师制项目实施

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%