适合新兴县筠城饮食服务有限公司的企业培训课程

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  非财务人员的财务管理

  • 在线课
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  视同工伤——情形3：伤残军人旧伤复发

  • 在线课
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  应收账款的管理和催缴技巧

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  无敌中标三十六计：一击即中的投标技巧

  • 在线课

• 监测和控制阶段
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• 第四关：持续经营
• 掌握区块链商业的主要特征
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 路在何方：目标和方向
• 走进Flutter开发
• 实战：亿级电商平台订单系统-技术选型
• 控制计划中的产品和过程特性
• 咨询服务：合并和收购
• 基本财务函数的运用技巧
• 高级统计方法
• 导师制项目实施
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 数据分析引擎之Impala
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 商业战略：寻求竞争优势
• 5.全寿命周期成本之思维

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%