适合航域辉达（北京）科技发展有限责任公司的企业培训课程

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  中国企业国际化系列课程-第2期 海外经营管理之道

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  财经工作者的诚信建设

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  管理会计精讲

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  宴会礼仪之敬酒礼仪

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• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 4.解决问题的逻辑
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• 选择正确的模型
• “售”篇——精准销售落地系统
• 第19章 非比较排序
• 国际贸易结算
• 哪类企业可以建立实施食品安全管理体系
• 线程与线程池核心技术
• 针对企业破产，债权人应当如何申请
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 业务夯实渐入佳境
• 3.采购环节财务BP决策支持
• 顾客的情感和逻辑
• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• 医疗器械基本概念
• 第八章 模板设计与母版篇
• Spark Streaming入门
• SQL与Tableau结合——任务五
• 发刊词

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%