适合上海牡骏科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 第11章 数据结构之“二叉树”
- 投资银行活动的四个主要领域
- 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
- 中国企业如何在日本申请商标
- 渐变设计入门
- 流行的数据科学技术
- 工程总承包项目施工试运行进度管理
- 第2章 搭建数据库集群和中间件,了解微服务体系(万丈高楼平地起)
- 第12章 BOM--浏览器也是对象
- W06 学会这些套路,大型文档统统拿下
- 模块二:设计篇
- 排班管理系统
- 值班管理系统
- 模块二、打通安全管理最后一公里
- 企业管理:主导作用
- 1. 财务报表基础与速读
- 掌握三种视觉引导工具
- 第22章 进阶实战:基于Akka编程模型实战通信项目
- 党的百年奋斗的重大成就
- 业财融合
适合上海牡骏科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
适合上海牡骏科技有限公司的企业培训系统
more >- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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建筑房地产
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