适合上海堡丰大酒店(普通合伙)的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 决定销售的话语
- 第四部分: 让人脉促进职场业务提升
- 谈判技巧:完整案例研究
- 1.数字化转型:管钱管账到管数据
- 项目管理基础
- 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
- 针对交易对象可能的违约行为,合同违约条款如何设置
- 业务增长阶段:产销联动-内容营销赋能
- 口头表达技巧
- 物业行业5S管理
- 变革管理与变革领导力原版进阶
- 第14章 零基础:为什么大数据编程首选Scala语言
- 1.企业劳动合同的法律风险及安排
- 深度 TS 递进式构建高可维护性,高可扩展分层项目架构(下)
- 零基础学PPT图形设计
- 思路结构先行,效率高、效果好
- 1.集团资金管理原则与模式
- 执行力
- 实用图表技巧集锦
- 基础管理才智
适合上海堡丰大酒店(普通合伙)的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
陈旎擅长领域:领导力发展
从业背景:云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
适合上海堡丰大酒店(普通合伙)的企业培训系统
more >- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
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49%