适合北京普瑞玛克交通科技有限公司的企业培训课程

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  PDCA的现场问题管理工具应用

  • 在线课
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  关键改进　让绩效增长持续可见

  • 在线课
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  健康办公从颈肩开始

  • 在线课
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  应收账款管理：突破赊与不赊的困局

  • 在线课

• 了解自我和他人
• 融入你的新组织
• 第四章
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全
• 发刊词
• 5.证监会IPO审核中重点关注的财务会计问题
• 智能网联汽车线控转向系统装配、调试与检修
• Excel-05 商务表格，设计要有专业范
• 走进RN开发
• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• 认同方案
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 什么是战略成本管理
• 财务规划：预测特斯拉的未来十年财务状况
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 创建公司简介文稿
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 导师制项目实施

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%