适合北京远妍垒房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  生态文明与科学技术

  • 在线课
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  精益生产管理　重塑企业增长

  • 在线课
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  本源领导力

  • 在线课
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  精准提取思维导图关键词

  • 在线课

• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• 运行
• 章节1 人才管理
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 如何预防糖尿病及其并发症
• 第26章 编译原理高级
• 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
• 初探大数据
• 口头表达技巧
• 9.风险导向内控体系的构建
• 如何设计区块链商业模式
• 养生有道之 一周养生
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
• 章节1
• 如何建立符合生产许可证要求的体系1
• 报表打印技巧
• grpc和protobuf进阶
• S05 数据可视化有套路

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%