适合陕西鑫贵房地产开发有限公司的企业培训课程

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  战略视角下的全面预算管理

  • 在线课
• 

  PPT版式美化设计制作（中级）

  • 在线课
• 

  通关区块链与分布式账本

  • 在线课
• 

  全栈新媒体-企业新媒体社群运营进阶课

  • 在线课

• 章节1：膳食指南及营养配餐
• 第16章 门店小程序产品设计
• 专业：数据图表入门到进阶
• 合同形式的选择和效力
• “客”篇——服务营销落地系统
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 模块一、人性解读篇
• 资本市场：股票资本市场
• 从0开始理解rpc和grpc
• 发刊词
• 理解大局：会计学中的为什么、是什么、何时用、多少钱
• 全面引爆小IP私域流量矩阵
• SQL理论
• SQL子查询
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• 第一章 常见问题与改进篇
• 坚定自信
• 7.内部控制核心理念、框架与局限
• 思维篇
• 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%