适合太原利达昌餐饮有限公司的企业培训课程

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  解决方案销售

  • 在线课
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  从时间管理到精力管理

  • 在线课
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  关于积极推动医疗、医保、医药联动改革的指导意见

  • 在线课
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  腰部三板斧：懂战略　搭班子　做导演

  • 在线课

• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 绩效评估
• gin快速入门
• 排班管理系统
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 第三章 国际化经营意图—愿景目标
• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 第三关
• 金融科技与“新”业务深度融合
• 第5章 浏览器缓存
• 十二、打造生态型组织
• 策划
• 下载“员工“数据库
• 巩固信心
• 模块二：组织战略打造建设
• 网络法规与企业现状之间的差距
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
• 产品上市前，FTO工作不可少
• 组织的数字化转型

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%