适合深圳市磊鑫照明科技有限公司的企业培训课程

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  健康中国行动之十二：癌症防治行动

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  适应变革系列课

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  项目管理实战指南：从入门到项目经理

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  业务领先型精英高管

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• 【视频号基础操作篇】
• 口头表达技巧
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 1.我国内部控制法规要求解析
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 口头表达技巧
• 第6章 Hadoop项目实战
• 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
• 网络安全工作重点核心建立
• 数字化决策能力——《数据决策驱动增长》
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 客户关系管理
• 采购四级降本：共享共建降本
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 基础管理才智
• 租赁准则应用指引
• 绩效评估
• 高级Python工具
• 听懂这些关键原理，你就拿到这个商业社会的“准入证“

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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