适合宁波市鄞州跨海汽车配件厂的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 四、坚持精益持续改善
- ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
- 玩转Kotlin x Java 设计模式
- 项目规划:时间表
- 本方签约主体如何考虑和选择
- 专注细分:重度垂直O2O的未来发展路径
- 怎样预防结直肠癌
- W09 传递文件老出错,格式转化了解一下
- 行政人事管理-员工加班与值班统计
- 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
- 发刊词
- 第9章 项目实战二:模型训练与优化
- 把能力建在组织上-以客户为中心
- 组合
- 五、大客户销售的独门秘籍
- 应收帐款催收的基本原则(十一招式)
- 四、气质的改变
- 向上沟通法
- 如何做出独特的内容
- MS008
适合宁波市鄞州跨海汽车配件厂的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合宁波市鄞州跨海汽车配件厂的企业培训系统
more >- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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