适合汉中市东府茶楼有限公司的企业培训课程

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  企业数字化学习体系运营规划

  • 在线课
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  提升职场工作效率的五大管理工具——SMART原则

  • 在线课
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  稳外贸出口退税政策要点及涉税风险分析

  • 在线课
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  管理者第一工程学习专题

  • 在线课

• 如何使用Numpy从零开始构建神经网络
• 模块三：班组长的现场管理
• 发刊词
• 区块链技术与应用：课程介绍
• Python的函数
• 用视觉助力职场
• SQL UPDATE语句
• 训练管理系统
• 万能配色：好用又简单，轻松让PPT拥有高级感
• 找到自己的方向
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 5.费用预算分析模板设计思路
• 2.战略研讨
• PPT-02 个人介绍，简单快速高大上
• 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表
• 定价和收款的商务谈判
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
• 10.内外有别：评价？审计？
• 第2章 电商产品入门必学（先初步了解电商模式）
• 合作力

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%