适合广州瑞城信息科技有限公司的企业培训课程

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  职业技能人员职业通则

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  IPO尽职调查与财务问题关注

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  数据是管理者的第一工程——数据思维

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  工伤认定的原则

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• 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！
• 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
• 商业战略：寻求竞争优势
• JMeter性能测试
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• 发刊词
• 第12章 电商数据体系怎么建
• 第21章 表格原来是万能的排版神器
• 时间管理
• 章节1
• 实战：亿级电商平台订单系统-技术选型
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• 知乎运营概述
• 个人效能
• 模块四：项目执行与监控过程
• 时间管理
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

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• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%