适合上海三恺建筑科技有限公司的企业培训课程

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  特斯拉公司分析：市场营销与财务

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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（上）

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  自然灾害事故避险与逃生——地震

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  管理者第一工程学习专题

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• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• 营销获能
• 项目管理与技术状态管理
• 六、设计思维流程--生成想法
• 第二章：实战篇
• 模块五：标准
• 模块四：资源
• 企业管理：主导作用
• 第26章 案例24：事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• 5.审计实施阶段
• 数据驱动增长
• 社群认知篇
• 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表
• 发刊词
• 章节3 思维能力提升
• 组织治理-数字化转型的难点与落地保障
• 其他Python运算符
• 人本激励与案例管理法

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%