适合黄石市安泰物业服务股份有限公司的企业培训课程

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  脊梁正，不生病之腰椎骨盆关节病的误区

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  打造超级组织：数字化转型下的组织升级

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  以人为先系列课

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  OMO-《连锁药店开发及动销上量》

• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 第一章 国际经营之商业环境
• 模块一：与时俱进，影响团队
• 基础管理才智
• 工作无好坏，关键是需要
• 发刊词
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• 什么是战略成本管理
• 角色转换发挥效能
• 与繁重的工作一起修行
• 智能网联汽车毫米波雷达装配与调试
• 4.审前准备阶段
• 项目管理基础
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• 番外：高层管理者的七个反思
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 中企赴英国投融资精要(下)
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• ChatGPT绩效管理实战

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%