适合荆州市壹翎网络科技有限公司的企业培训课程

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  生态文明与国土开发

  • 在线课
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  金牌店长管理实战-打造持续盈利的超级战斗力团队

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  数字化营销七大模块-（3）数据驱动的后链路营销模式

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  动画说法商，助力开拓高净值客户

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• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 章节1 高级招聘技能篇
• Excel原来可以这样玩
• 审计沟通情景案例分析1
• 第三章
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 标准介绍-理解管理系统1
• 批流一体丝滑开发体验：快速上手使用Flink进行编程
• 情绪管理和冲突管理
• 全面预算精讲
• 新手：高效录入和编辑数据
• 章节1
• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 【视频号基础操作篇】
• 个人效能
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 人事实务系统
• 税务筹划
• Flink1.10新特性分析及版本升级
• 自我认知的力量

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%