适合沧州市家秀物业服务有限公司的企业培训课程

• 

  雇佣已死，合伙时代来临！

  • 在线课
• 

  训练营-《实践型教练领导力》-23版
• 

  精英销售强化包2-3洞悉客户，精准聚焦销售目标

  • 在线课
• 

  2022年两会精神解读（试听片段）

  • 在线课

• 产品设计
• 社交跃层：重塑个人品牌表达法
• 模块一：发现问题
• 一、认知篇
• 成本控制途径及改进措施
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 职场上的聪明人，都懂汇报工作
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 步步为赢
• 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
• 情绪管理
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• 时间管理
• 第12章 数据结构之“堆”
• 模块三：工具篇
• 第二章：项目驱动力
• 2.IPO尽职调查与发行条件
• 店长新人包
• 2.财务组织转型与职责
• 巩固信心

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  TonyHuang

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%