适合宁波高新区东部光电有限公司的企业培训课程

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  项目管理实战：从方法到应用

  • 在线课
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  玩转私域营销，精准寻找企业增量

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  卓有成效的高层管理者

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  管理者第一工程学习专题

  • 在线课

• 第3课：AI导师：DeepSeek助力你成为业务精英
• 融资方式选择与融资成本分析法
• 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• MNIST数据集分类
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• “货”篇——现货管理落地系统
• 第10章 Hadoop3.x新特性
• 第11章 课程总结与面试问题
• 第32章 计算机图形学进阶
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• 数字化管理能力——《打造组织生态化协同》
• 教练型的管理者
• 模块五：解决问题
• 时间管理
• 设备与效率管理
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 实时数仓-Kafka Eagle+DS
• 2.集团投资资金管理
• 第三章 图片与图文排版篇

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%