适合苏州渔众洋科技合伙企业（普通合伙）的企业培训课程

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  培训人的逆袭体系建设的平衡之道

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  宴会礼仪之倒茶礼仪

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  财务报表分析实务

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  职场加油站管培生篇-后浪奔腾计划

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• Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• 第五模块：拴心留才
• 第一章 总则
• 了解自我和他人
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 发刊词
• 课程介绍
• 教练型的管理者
• 三、绩效差距原因分析
• 第四步：定主题
• 口头表达
• SQL连接
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 【第15章】让你效率倍增的表格插件——方方格子
• 情绪管理和冲突管理
• PPT-03 工作总结PPT，用色块轻松制作
• 第2章 电商产品入门必学（先初步了解电商模式）
• 团队管理
• 店长数据包

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%