适合朝阳嘉德房地产开发有限公司的企业培训课程

• 

  内控指标与预警

  • 在线课
• 

  健康中国行动之七：妇幼健康促进行动

  • 在线课
• 

  掌握三维预算管理优化企业预算模板

  • 在线课
• 

  赢在习惯

  • 在线课

• 员工管理
• 新能源汽车高压上电控制策略
• 升级个人管理智慧
• 综合提升篇
• 咨询服务：合并和收购
• 排序实用技巧
• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
• 企业全栈新媒体知乎生态运营
• 控制销售周期
• 先从“中年危机”开始谈起
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 第三章：销售过程管控
• 银行新员工服务营销技能提升
• 5.内部审计的计划与准备
• 预处理
• 数据思维
• 了解自我和他人
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 一、认知与消费

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%