适合上海知利教育科技有限公司的企业培训课程

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  道路交通事故预防

  • 在线课
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  客户关系管理：政企大客户突破与击败竞争对手的策略

  • 在线课
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  动态股权激励：融人融才谋生存

  • 在线课
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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课

• 改进
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 第11章 积分商城如何设计
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 走进RN开发
• 国企混改的风险预防
• 改进
• 第四部分 区块链的未来
• 复式记账及课堂练习
• 会议管理-会议案例
• 为什么要开展全域营销
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 坚定自信
• 第24章 编译原理入门
• 文本选择与格式设置技巧
• 日常管理机制
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 五、大客户销售的独门秘籍

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%