适合南京浩玥科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 流量与品牌
- 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
- 第1章 电商产品经理技能进阶(实战前必备的产品素质)
- 第18章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala模式匹配
- 分布式日志收集框架Flume
- 四、坚持精益持续改善
- 章节1 为什么学习非人课程,学什么?
- 课程介绍
- 4.51条讲解非财务部分
- 幽门螺旋杆菌阳性到底要不要治,怎样如何预防胃癌
- 产品迭代-用户共创的产品创新
- 第4章 面向对象之单例模式与多态
- 数据驱动增长
- 延伸管理
- 了解自我和他人
- 7.全面预算管理的执行与控制
- 原理篇:做一个复杂世界的明白人
- 落实进阶策略,你有可能成为这个商业社会的“创造者”
- 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
适合南京浩玥科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合南京浩玥科技有限公司的企业培训系统
more >- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%