适合长兴高师傅食品有限公司的企业培训课程

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  准则运用与重大税会差异利用

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  经典理论微课化，加速企业人才培养

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  项目管理实战指南：从入门到项目经理

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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• 发刊词
• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 短拜访实施
• 第8章 初始互联网商业模式
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• 目标体系
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
• 性格密码：识人识己 育人用人
• 六：结业演练：机会沙盘
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 第二章 刷新同事相处模式
• Android 导航架构探秘
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 维生素与健康
• 时间管理
• 乱发专利侵权警告函，有理变无理
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%