适合会宁县世纪虹网吧的企业培训课程

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  高情商沟通

  • 在线课
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  智能化网点管理

  • 在线课
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  汽修企业备件主管实战课

  • 在线课
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  客户服务随身学系列课

  • 在线课

• 团队管理
• 第32章 脚手架组件发布功能开发
• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 通讯稿：高效拟写两大类通讯稿，放大职场影响力！
• 时间管理
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 管理进阶能力升级
• 第二章 构建立体化客户关系
• 初探大数据
• 销售价值力-价值销售
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 发刊词
• 股票期权税会差异协调管理
• 第5章 需求落地第1步：搭架子
• 第三周：自我的破壁
• 经济增加值（EVA）
• 古希腊的科学
• 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%