适合国科益农（北京）科技有限公司的企业培训课程

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  放管服

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  hr必杀技之岗位胜任力建模

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  职场加油站管培生篇-后浪奔腾计划

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  校园招聘 面试精讲：面试理念 关键素质 心理识别 群体面试

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• 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
• 变革管理
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 人事实务系统
• 第11章 课程总结与面试问题
• 新能源汽车产品造型设计
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 成本控制途径及改进措施
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 初识实时流处理
• 网络安全工作重点核心建立
• 4.企业经营常见财务预警指标
• 7天极速掌握Scala语言
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 发刊词
• 口头表达技巧

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

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