适合宁波致新汽车零部件有限公司的企业培训课程

• 

  数字技术驱动农牧行业产业升级

  • 在线课
• 

  WPS2019表格极速入门系统教程（初级）

  • 在线课
• 

  关于积极推动医疗、医保、医药联动改革的指导意见

  • 在线课
• 

  AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”

  • 在线课

• 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
• P10 效率神器：高手用了都说好！
• 环境标志审核要点（采购仓储篇）
• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• 销售基本策略
• 项目管理基础
• 口头表达技巧
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 团队管理
• 企业管理：主导作用
• 体系搭建篇
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• 第四章-培训项目规划实施
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 揭秘垂直电商平台的运营模式突围之路
• 智慧领导终极思想
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 2.战略研讨
• 第16章 慕慕手记数据库设计与操作实战

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%