适合东莞山口汽车配件有限公司的企业培训课程

• 

  医械4.0时代，关键渠道共赢管理

  • 在线课
• 

  区块链如何助力企业数字化转型

  • 在线课
• 

  IPO尽职调查与财务问题关注

  • 在线课
• 

  互联网+企业如何成功?

  • 在线课

• 发刊词
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• PPT文件管理
• 项目管理与技术状态管理
• 第八章
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 安全与质量管理
• 顶层设计篇
• 课程介绍
• 待人“诚”一点儿：把握职场交往尺度
• 建立信任
• PPT-10 高手必会的效率神器
• 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
• 跨部门沟通基本原则
• MS005
• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 章节2
• 时间管理
• 服务流程
• 监控神器Zabbix

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%