适合北京力福邦科技有限公司的企业培训课程

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  中华人民共和国统计法实施条例解读

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  稳外贸出口退税政策要点及涉税风险分析

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  决策分析22个关键财务指标

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  B2B出海营销全攻略（8大实操方法）

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• 店长成长包
• 章节2 组织管理
• 模块三： 领导变革
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 发刊词
• 第一步：拆任务
• 菜单获利
• 排序实用技巧
• 业财融合精讲
• 顾问式销售概论
• 三：激励篇
• 自我管理
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 出击期Approach
• 二、数字化学习运营体系规划
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 用Excel进行行政人事管理
• 自主保全与专业保全活动

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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