适合深州市一鼎房地产开发有限公司的企业培训课程

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  战略是管理者第一工程：建系统

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  向华为学增长 从战略到执行

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  商品体验升级的四大关键：（一）商品体验设计关键

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  安全生产制度建设与执行

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• 供应链管理
• 如何抢救溺水者或触电者
• 客户关系管理
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 坚定自信
• 中国环境标志认证（II型）介绍
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 8.内部控制要素
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 三、设计思维流程
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 5.印花税“纳税申报”操作实务解析
• 多媒体运用：让你的PPT更生动
• 第1章 课程导学
• 发刊词
• 策划与运行环境
• 订单、库存等服务重构
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 第4章 分布式资源调度YARN
• 团队决策：团队方向稳定器

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%