适合安徽派派信息科技有限公司的企业培训课程

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  面向未来的互联网经济

  • 在线课
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  X（Twitter）的内容营销和广告投放

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  出海国际贸易实务

  • 在线课
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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

  • 在线课

• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
• 个人效能
• 口头表达技巧
• 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发
• S05 想看哪里点哪里，快速切换数据结果
• 第6章 让公文排版如虎添翼的插件
• 从顾客视角思考问题
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 项目管理-项目组织
• 高空抛物需要承担哪些法律责任
• 页面美化专项训练
• 库存服务和分布式锁
• 从0到1，搭建社群体系
• 课程介绍
• 三、善用精益管理工具
• 工作计划：有计划地做事，才能工作高效
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%