适合深圳市微像素科技有限公司的企业培训课程

• 

  加快发展现代职业教育，助力解决高技能人才短缺问题

  • 在线课
• 

  生活中不良动作对亚健康造成的影响

  • 在线课
• 

  餐饮店长决定成败

  • 在线课
• 

  职场的第一曲线：《25岁的25节课》

  • 在线课

• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• 第一章 海外经营管理概述—经营特征
• 初始化
• 新手：数据选择定位，快准狠
• KA终端合作规划与谈判签约
• 系统思考力
• 财务机器人的实施对财务组织和财务人员的影响
• 销售谈判
• S01 高效做出80分的PPT，应该这样做
• 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！
• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 采购生产与交付后活动
• 社群营销篇
• 爆品打造
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• TensorFlow2.0概览
• 时间管理
• 第36章 知识加油站：CSS3新增选择器系列【CSS3进阶】
• 1.财务转型维度
• 谈判技巧：基本介绍

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%